ทำไมแผนกลยุทธ์องค์กรจึงล้มเหลว?
การบริหารกลยุทธ์เปลี่ยนแปลงไปตลอดเวลา และองค์กรส่วนมากมีแนวคิด มีแผนกลยุทธ์ใหม่ๆ อยู่เสมอ แต่หนึ่งในปัญหาที่แก้ไขยากที่สุดสำหรับองค์กรจำนวนมาก คือ “ไม่สามารถนำกลยุทธ์นั้นไปปฏิบัติใช้ได้จริง” ทำให้เวลาที่ใช้ไปกับความคิดริเริ่มด้านกลยุทธ์ไม่เกิดประโยชน์
Read more

Insights Updates

สรุปฉบับเข้าใจง่าย เกิดอะไรขึ้นกับ Sam Altman ทำไมถึงถูกพิจารณาให้ออกจากบริษัทที่ตนเป็นผู้ก่อตั้ง? Sam Altman และเหตุการณ์ที่ถูกพิจารณาให้ออกจากบริษัทที่ตนก่อตั้ง 29 Nov 2023 5 HR Trends ปี 2024 ที่น่าจับตามองในประเทศไทย รู้ก่อนได้เปรียบกับ 5 HR Trends ที่ไม่ควรมองข้าม 22 Nov 2023 คุณวันเฉลิม ร่วมแชร์ความรู้เรื่อง People Analytics ณ งานที่จัดโดย AMCHAM Thailand People Analytics เป็นเรื่องที่มองข้ามไม่ได้ในปี 2024 องค์กรต้องรู้จักใช้ประโยชน์สูงสุดจากข้อมูลที่มี 02 Nov 2023 วิธีการดึงดูดคนรุ่นใหม่เข้ามาในองค์กรด้วย EVP ที่ตรงใจ ชนะใจ Young Talent อย่างยั่งยืนด้วย Employee Value Proposition หรือ EVP 31 Oct 2023 ส่องตัวอย่างบริษัทที่สนับสนุนเรื่อง Mental Health ของพนักงาน ภัยเงียบขององค์กร หากไม่ใส่ใจเรื่อง Mental Health ของพนักงาน 13 Oct 2023 Boreout VS Burnout VS Brownout ภาวะปัญหา Mental Health ของพนักงานบริษัทที่น่ากังวล สัญญาณเตือน และวิธีการป้องกันปัญหาเรื่อง Mental Health ของพนักงาน 06 Oct 2023 ก้าวทันโลกกับ 6 เรื่องที่ไม่ควรมองข้าม ในโลกธุรกิจปี 2023 อะไรที่น่าจับตามองในปี 2023 ที่คนทำงานควรตระหนักไว้ เพื่อให้ทันโลกธุรกิจ 02 Oct 2023 ถอดรหัส ทำไม Apple ถึงเป็นองค์กรที่ประสบความสำเร็จระดับโลก ? Apple มีวิธีการบริหารคนและองค์กรอย่างไร ที่สามารถสร้างแบรนด์ที่ครองใจคนทั้งโลกได้อย่างยาวนาน 20 Sep 2023 เมื่อการเป็น Purpose-Driven Organization ไม่ใช่ทางเลือกอีกต่อไป องค์กรขับเคลื่อนด้วยวิสัยทัศน์ที่ชัดเจนคือกุญแจสำคัญในการสร้างความยั่งยืนและ Positive Impact ต่อโลก 15 Sep 2023 Networking Strategy สำหรับ Introverts สายธุรกิจ เคล็ดลับในการเข้างานสังคมสำหรับชาว Introverts 01 Sep 2023 15 อาชีพในฝันของ Gen Alpha ที่ไม่เหมือนใคร อาชีพสุดว้าว ที่ Gen Alpha ฝันอยากจะเป็นในอนาคต และอิทธิพลที่ส่งผลต่อความคิดของ Generation นี้ 24 Aug 2023 “บริหารเวลา” ยังไง ให้เข้ากับมนุษย์วัยทำงาน? เวลาที่มีจำกัด ควรจัดสรรยังไงให้มีประสิทธิภาพสูงสุด จากผู้เขียนหนังสือชื่อดัง ยอดขายกว่า 20 ล้านเล่ม 17 Aug 2023 ถอดบทเรียน จากบาร์บี้เวอร์ชั่นต้นฉบับ ที่สนับสนุนการ Empower ผู้หญิงในมุมมองต่าง ๆ มีหลายมุมมองที่น่าสนใจในการถอดบทเรียน เพราะสามารถสร้างอิทธิพลต่อเด็กผู้หญิงทั่วโลก 11 Aug 2023 Case Study จาก Zappos องค์กรที่ติดอันดับที่ ๆ คนอยากเข้าทำงานมากที่สุด องค์กรที่โดดเด่นเรื่องการส่งมอบความ WOW ที่ถ่ายทอดลงมาถึงวัฒนธรรมองค์กร 03 Aug 2023 ถอดรหัส 5 ตัวอย่างคนรุ่นใหม่ ที่มี Visionary Mindset Mindset ที่จะสร้างความแตกต่าง และมองเห็นโอกาสใหม่ทางธุรกิจได้ 27 Jul 2023 Work Life Balance VS Work Life Integration Work Life Balance หรือการหาสมดุลชีวิต อาจไม่ใช่สิ่งที่คนรุ่นใหม่ต้องการอีกต่อไป 20 Jul 2023 ทำความรู้จักกับ Green HR ในการสร้าง Sustainability ในองค์กร สร้างความยั่งยืนที่แท้จริง ตั้งแต่การบริหารทรัพยากรมนุษย์หรือฝ่าย HR 12 Jul 2023 สร้าง Employee Engagement ที่ดีในองค์กร Employee Engagement สร้างแรงจูงใจในการทำงาน และความผูกพันธ์ต่อองค์กรของพนักงาน 06 Jul 2023 ก้าวผ่าน Rainbow Washing ใน Pride Month องค์กรควรทำยังไง เพื่อสนับสนุนเรื่องความหลากหลายทางเพศอย่างแท้จริง ที่มากกว่าใช้สีรุ้งใน Pride Month 28 Jun 2023 คุณภานุวัฒน์ แชร์แนวคิดในงาน Thailand HR Tech 2023 ทำ Succession Planning แบบจับมือกับ AI ที่สามารถรวบรวม Insights ที่จำเป็นต่อการตัดสินใจ 20 Jun 2023 คุณวันเฉลิม แชร์แนวคิดในงาน Thailand HR Tech 2023 ทุกคนรู้จัก AI แต่ไม่ใช่ทุกคน จะรู้ว่าควรนำไปใช้ยังไงในองค์กร 17 Jun 2023 ทำแผนให้เป็นจริงด้วย Strategy Execution การคิดกลยุทธ์ที่ดีนั้นสำคัญ แต่การเดินเกมให้เกิดจริงนั้นก็สำคัญไม่แพ้กัน (Strategy Execution) 09 Jun 2023 มัดรวมเรื่องที่น่าสนใจเกี่ยวกับ AI ในองค์กร เรื่องน่ารู้และความท้าทายในการนำ AI เข้ามาใช้ในองค์กร 06 Jun 2023 Succession Planning วิธีการวางแผนคนสืบทอดตำแหน่งสำคัญในองค์กร องค์กรจะหา “คนที่ใช่” มาเป็นคนสืบทอดตำแหน่งได้ยังไง และเปิด Case Study ที่น่าสนใจ 31 May 2023 5 ทักษะสำคัญในการใช้งาน ChatGPT เรียนรู้ที่จะปรับตัวให้เข้ากับเทคโนโลยีที่มีอยู่ และใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด 25 May 2023 การอบรมและพัฒนาพนักงานแนวใหม่ การพัฒนาพนักงานแบบเดิมอาจไม่พอสำหรับโลกธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว 10 May 2023 ผลกระทบของ AI Chatbot กับการศึกษา วิธีการเรียนการสอนจะเป็นอย่างไร เมื่อ AI Chatbot มีบทบาทเพิ่มขึ้น 28 Apr 2023 โอกาสและความท้าทายต่อธุรกิจกับ AI ในโลกอนาคต คาดการณ์โอกาสและความท้าทายต่อธุรกิจ ที่ AI จะมีบทบาทเพิ่มมากขึ้นในอนาคต 21 Apr 2023 บทเรียนจากการใช้งาน Chat GPT ในที่ทำงาน บทเรียนจากการถามทุกอย่างใน Chat GPT ทำให้ข้อมูลภายในรั่วไหล 11 Apr 2023 Generation Gap หนึ่งในความท้าทายในที่ทำงาน ด้วยวัย ความคิด ความเชื่อ ที่ต่างกัน องค์กรจึงต้องรองรับความต้องการที่หลากหลายนี้และบริหารให้เหมาะสม 07 Apr 2023 คุณวันเฉลิม สิริพันธุ์ ให้สัมภาษณ์กับ BrandAge Online เปิดเผยมุมมองเรื่อง การบริหารทีม HR ในยุค New Normal 04 Apr 2023 Pragma and Will Group ในงาน MTP Gathering of Wisdom, Preparing your leaders for the next frontier เปิดตัว Solution ใหม่ที่ใช้ AI มาช่วยในการทำงานเป็นที่แรก 03 Apr 2023 7 ก้าวสำคัญในการเป็น Data-Driven Organization ก้าวสำคัญในเป็นองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลอย่างมั่นคง 24 Mar 2023 AI ผู้ช่วยใหม่ในการทำงาน AI สามารถสร้างความได้เปรียบ และช่วยมนุษย์ทำงานได้ในหลายมุมมอง 16 Mar 2023 ออกแบบค่าตอบแทน ให้แข็งแรงและสอดคล้องกับทิศทางองค์กร ออกแบบค่าตอบแทนให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กรเป็นเรื่องสำคัญสู่ความยั่งยืนในอนาคต 10 Mar 2023 เตรียมตัวให้พร้อมในสถานการณ์ Layoff จำนวนมาก ข้อเสนอแนะสำหรับพนักงานที่มีความกังวลเกี่ยวกับการ Layoff ในปัจจุบัน 24 Feb 2023 การเลิกจ้างที่เป็นไปตามที่วางแผนไว้ การเลิกจ้างที่วางแผนไว้ ไม่ได้น่ากลัวอย่างที่คิด 20 Feb 2023 การจ่ายค่าตอบแทน เกี่ยวข้องกับประสิทธิภาพการทำงานอย่างไร เมื่อความสุขของพนักงาน ส่งผลโดยตรงต่อประสิทธิภาพของงาน 17 Feb 2023 3 บทบาทที่ท้าทายของ HR ในอนาคต การยกระดับบทบาท หน้าที่ของ HR เพื่อเตรียมความพร้อม ให้ HR เป็นส่วนสำคัญในการสนับสนุนทิศทางของธุรกิจ 15 Feb 2023 การจ่ายค่าตอบแทนให้สอดคล้องกับทิศทางขององค์กร การบริหารค่าตอบแทนต้องบูรณาการหลายองค์ประกอบเพื่อให้สอดคล้องกับทิศทางขององค์กรในอนาคต 07 Feb 2023 คุณภานุวัฒน์ ร่วมพูดให้ความรู้เรื่อง Envision the New Reward Strategy การบริหารค่าตอบแทนมีความสำคัญ เพราะสามารถสร้างความยั่งยืนให้กับองค์กรได้ในระยะยาว 12 Jan 2023 องค์กรยั่งยืน ได้ด้วยการจ่ายค่าตอบแทนอย่างถูกต้อง คุณภานุวัฒน์ กาญจะโนสถ จาก บริษัท Pragma & Will Group ร่วมพูดในงาน Thailand HR Day 2022 05 Jan 2023 วางแผนกำลังคนยุคใหม่ในวันที่ธุรกิจไม่เหมือนเดิม เมื่อยุคสมัยเปลี่ยน แผนอัตรากำลังเชิงกลยุทธ์ควรถูกปรับให้มี dynamic รองรับบริบทขององค์กรให้มากขึ้น 17 May 2022 5 เสาหลักในการทำ Transformation การทำ Transformation ช่วยให้ธุรกิจอยู่รอดจากความเปลี่ยนแปลง โดยมี 5 องค์ประกอบในการ Transform 12 May 2022 Performance Management System – หัวใจสำคัญในการบริหารการดำเนินงานขององค์กรให้มีประสิทธิภาพ PMS เป็นระบบที่จะสร้างแนวคิดและกระบวนการภายในองค์กร เพื่อผลักดันให้การดำเนินงาน... 05 May 2022 KPI - OKR ต่างกันอย่างไร อะไรเหมาะกับองค์กรคุณ KPI และ OKR คืออะไร เหมือนหรือต่างกันอย่างไร แบบไหนเหมาะกับองค์กรของคุณ... 04 May 2022 5 กลยุทธ์ยกระดับแผนการบริหารอัตรากำลัง โลกการทำงานยุค Next Normal จะแตกต่างไปจากเดิม การใช้กลยุทธ์ใหม่ในการวางแผนอัตรากำลังคน... 15 Dec 2021 PMO กลไกขับเคลื่อนความสำเร็จในการสร้างความเปลี่ยนแปลง องค์กรต่าง ๆ ทั่วโลกกำลังมองหาแนวปฏิบัติที่เป็นเลิศในการทรานส์ฟอร์มองค์กรให้พร้อมสำหรับการแข่งขัน... 10 Dec 2021 การให้ผลตอบแทนเพื่อเติมเต็มการเติบโตของธุรกิจ จากวิกฤติโควิด – 19 ที่ส่งผลให้รูปแบบการทำงานและความต้องการของพนักงานเปลี่ยนไป องค์กรจึงต้องปรับ... 09 Dec 2021 4 โฟกัสที่องค์กรไม่ทำไม่ได้ เมื่อ New normal กลายเป็นแค่อดีต เมื่อเข้าสู่ New normal… มีปัจจัยอะไรบ้างที่เราต้องสนใจ? เราจะปรับตัวปรับธุรกิจยังไง?... 14 Dec 2020 รู้กว้าง - รู้ใหม่ - คิดเร็วทำเร็ว DNA มนุษย์งานยุคดิจิทัล ชีวิตคนและโลกการทำงานนอกจากนี้จะเปลี่ยนแปลงไปอย่างมาก... 30 Sep 2020 บริหารจัดการองค์กรให้ผ่านวิกฤติแบบยั่งยืน ตอนนี้อยู่ในช่วงที่หลายองค์กรกำลังพยายามปรับแผนการทำงาน บริหารตัวเลขทางการเงินและ... 30 Apr 2020 เปิดลิสต์อาชีพไหนที่บริษัท(ยัง)ต้องการ ตอนนี้เป็นช่วงที่หลายบริษัทเริ่มผ่านช่วงการปรับตัวและการนำ Business Continuity Plan มาใช้ เพื่อ... 22 Apr 2020